一、強黨建，促合規(guī)，“三筑牢”建設思想堡壘

（一）堅持黨建引領，筑牢心墻。一是強部署抓實工作要求。認真把握總、省市分行年度工作會議部署和要求，緊緊圍繞全年工作思路和發(fā)展目標，監(jiān)督制定《2022 年黨支部理論學習計劃》、《發(fā)展黨員工作計劃》、《三會一課年度工作計劃》等，推動黨建與業(yè)務融合發(fā)展。二是嚴要求抓實思想教育。今年以來，監(jiān)督、參與“首議題”學習20次，黨史學習教育專題民主生活會、組織生活會會前學習研討2次，“三會一課”專題學習29次。三是多舉措抓實紅色教育。積極開展“‘三合一’專員講黨風廉政”主題黨課，結合紅色教育，開展“踏尋先輩足跡，弘揚蘇區(qū)精神”等多個主題黨日活動，筑牢思想防線。

（二）加強合規(guī)學習，筑牢核心。一是以集體學習會為抓手，夯實合規(guī)基礎。今年以來組織開展風險合規(guī)文化手冊學習會、打造“合規(guī)農發(fā)行”三年行動計劃學習會，進一步培育全員合規(guī)意識。二是以警示教育為抓手，筑牢思想防線。今年以來組織開展警示教育9次，通過反面警示教育，筑牢“不想腐”的思想防線。認真落實2022年黨風廉政建設暨紀檢監(jiān)察工作會議精神，召開廉政學習會8次、節(jié)前廉政教育5次，進一步筑牢員工合規(guī)思想防線。三是以宣傳活動為抓手，推進文化建設。組織合規(guī)文化知識測試并簽訂《員工合規(guī)案防履職承諾書》。積極做好“風險合規(guī)文化標識”上墻展示工作，策劃改編歌曲“合規(guī)陣線聯盟”，以豐富的宣傳活動進一步推進合規(guī)文化建設。

二、防風險，助發(fā)展，“組合拳”打好合規(guī)管理

（一）扎實基礎管理助發(fā)展。一是監(jiān)督信貸、財務基礎管理。按月抽查資產風險分類情況，季度監(jiān)督全覆蓋，嚴格監(jiān)督擔保、押品管理做好風險防范工作。二是從嚴落實檢查整改。落實中央巡視整改工作及各類自查，參加專題會議，配合研究制定方案，建立“三清單”問題整改臺賬。三是堅持目標業(yè)務導向。“勤走訪”、“強監(jiān)督”，做好糧食安全監(jiān)督等工作；做好項目審批投放成效監(jiān)督，監(jiān)督推進產業(yè)園基礎設施建設、城鄉(xiāng)污水處理等項目，堅持目標導向，凝聚發(fā)展動能。

（二）堅持風險排查強監(jiān)督。一是注重員工管理，嚴格規(guī)范員工行為。今年以來開展員工談心談話22次（其中黨員談話14次），抽查員工考勤7次，完成2022年員工異常行為排查2次。二是注重反洗錢管理，嚴格規(guī)范反洗錢業(yè)務。監(jiān)督制定反洗錢年度計劃，組織開展反洗錢自查，有效提升反洗錢工作質效和能力。三是注重風險防控，嚴格把住信貸風險關。盯緊各類風險信號，及時發(fā)出預警，動態(tài)跟蹤處置，及時向上級行匯報風險化解最新進展情況，爭取盡早化解風險。

三、聚合力，強服務，“全方位”推動隊伍建設

（一）多方豐富青年活動凝團心。一是結合思想認識聚基礎。其中春節(jié)聯歡會節(jié)目《十四五新征程》獲得省分行2022年“閩農發(fā)e學堂”春節(jié)聯歡會第七名。二是結合主題團日凝團心。把實現青春夢想與農發(fā)行事業(yè)相結合，今年以來累計策劃各類活動10余次，協助組織開展“百年征程，初心未改”等主題團日活動，有效凝聚團心。

（二）推進宣傳齊心防疫提服務。一是以“三心”推進金融宣傳。以熱心、耐心、精心的“三心”標準開展“金融知識進萬家”等金融宣傳活動，組織拍攝“非法集資，請您聽我說”、“美好生活，民法典相伴”等宣傳視頻，在服務中提升品質。二是以“齊心”推進疫情抗擊。上報疫情防疫報告10余份。

農發(fā)行永安市支行認真貫徹落實中央巡視問題整改，全力防控信貸風險，履行監(jiān)督推動責任，在強黨建促合規(guī)、防風險助發(fā)展、聚合力強服務的農發(fā)行合規(guī)文化建設道路上揚帆起航、劈波斬浪，不斷開創(chuàng)合規(guī)發(fā)展新局面，以優(yōu)異成績向黨的二十大獻禮。（文、圖/王士婷）

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