時值“金九銀十”招聘旺季，在就業機會大量涌現及畢業求職高潮到來的雙重驅動下，人才流動現象明顯加劇。近日， 58同城發布了2021年三季度人才流動報告，數據顯示，由于制造業、運輸業以及服務業等行業企業均在第三季度迎來了用工的小高峰，加之疫情較去年同期有很大緩解，企業復工、生產力度“火力全開”，因此2021年三季度，全國整體平均招聘月薪有一定漲幅，同比上升13.43%，月薪達到9096元。

成都招聘活躍度位居全國第二

從主要城市群的招聘情況來看，2021年三季度，一線城市及周邊城市釋放出大量工作機會，人才需求量大。從環比增長情況來看，長江中游城市群招聘需求環比上升3.52%，其中省會城市中南昌增長明顯。

企業招聘最活躍的城市TOP10分別是深圳、成都、上海、北京、廣州、重慶、東莞、蘇州、杭州、武漢。值得注目的是，成都市人社局發布了《人力資源服務需求清單》和《人力資源服務產品清單》。

北京最受求職者青睞，上海月薪過萬元

從城市求職情況來看，2021年三季度，北京、成都、深圳位居求職熱門城市前三，重慶、廣州、長沙、上海、武漢、南寧、東莞次之。該數據表明，四大一線城市仍舊最受求職者青睞，而成都、重慶、長沙等新一線城市基于濃厚的創業創新氛圍與輕松的“慢生活”基調，同樣吸引了不少人才關注。在增速方面，長沙求職環比增速最大，環比上升超過50%。

薪資方面，從城市排名上來看，2021年三季度企業支付月薪TOP10的城市分別為上海、北京、深圳、溫州、嘉興、重慶、東莞、成都、廣州、廊坊。其中，上海企業平均支付月薪10569元，依然穩居各城市第一位。其次為北京，平均月薪10199元。與此同時，為了與一線城市“搶人”，溫州、嘉興、重慶等城市不僅紛紛放寬落戶條件，使人才長期留任，還通過就業補貼吸引人才，用真金白銀招才引智，上述地區平均月薪均在9000元以上。

(南京晨報/愛南京記者 陳起增)

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