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“三個(gè)一批”,黃浦打好“穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)、促就業(yè)”組合拳

2022-04-11 09:52:45 來源:上海市人力資源和社會(huì)保障局

為積極有效應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情對(duì)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展造成的沖擊,黃浦區(qū)人社局在全力支援疫情防控大局的同時(shí),依托“完善一批、制定一批、儲(chǔ)備一批”的動(dòng)態(tài)謀劃、接續(xù)落實(shí)政策機(jī)制,鼓勵(lì)企業(yè)吸納和穩(wěn)定就業(yè)、就業(yè)困難人員主動(dòng)就業(yè),全力打好“穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)、促就業(yè)”的組合拳。?  聚焦“完善一批”,加強(qiáng)政策的針對(duì)性第一時(shí)間梳理政策清單,針對(duì)性進(jìn)行完善,同時(shí)擰緊責(zé)任鏈條,確保落實(shí)到位。?  梳理調(diào)整到位。針對(duì)近三年來出臺(tái)的“促進(jìn)重點(diǎn)群體就業(yè)、加強(qiáng)線上培訓(xùn)和鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)”共22項(xiàng)幫扶政策,綜合上級(jí)要求與當(dāng)前需求進(jìn)行完善,加大幫扶力度。例如“受疫情影響企業(yè)職工線上職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼”政策,每人可享受補(bǔ)貼由原先1次增加到3次。?  宣傳解讀到位。在完善政策的同時(shí),逐條逐項(xiàng)明確具體操作辦法,并在第一時(shí)間向社會(huì)公布,及時(shí)向政策適用對(duì)象進(jìn)行宣傳推介,耐心細(xì)致進(jìn)行答疑解惑。?  跟蹤落實(shí)到位。做好線上受理工作,確保“應(yīng)補(bǔ)盡補(bǔ)”。通過“就業(yè)服務(wù)專員”機(jī)制深入企業(yè)進(jìn)行精準(zhǔn)對(duì)接,“線上”送政策上門,“線上”做專門培訓(xùn),幫助企業(yè)用足用好政策,最大限度享受政策紅利。對(duì)照政策清單,逐一評(píng)估成效,實(shí)時(shí)掌握政策執(zhí)行情況。?  聚焦“制定一批”,加強(qiáng)政策的有效性綜合研判疫情對(duì)區(qū)域發(fā)展帶來的影響,及時(shí)出臺(tái)對(duì)路管用、立竿見影的政策“干貨”,穩(wěn)定企業(yè)與勞動(dòng)者預(yù)期。?  突出問題導(dǎo)向。緊扣企業(yè)與勞動(dòng)者反映的突出問題,出臺(tái)“吸納黃浦區(qū)就業(yè)困難人員一次性補(bǔ)貼”“創(chuàng)業(yè)孵化示范基地一次性運(yùn)作補(bǔ)貼”等新政:對(duì)安置本區(qū)就業(yè)困難人員的用人單位給予一次性補(bǔ)貼1000元/人;對(duì)完成各項(xiàng)疫情監(jiān)控和管理工作的創(chuàng)業(yè)孵化示范基地給予一次性運(yùn)作補(bǔ)貼10萬(wàn)元;疫情期間為承租在基地內(nèi)的小微企業(yè)減免或緩交租金,精準(zhǔn)解決以往的難點(diǎn)堵點(diǎn)。?  突出效果導(dǎo)向。扭住失業(yè)人員等重點(diǎn)群體,發(fā)揮企業(yè)吸納就業(yè)的主體作用,擴(kuò)大政策的覆蓋面,出臺(tái)“停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員重新就業(yè)一次性補(bǔ)貼”“支持企業(yè)擴(kuò)大穩(wěn)定就業(yè)一次性補(bǔ)貼”等新政:對(duì)本區(qū)戶籍停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員實(shí)現(xiàn)重新就業(yè)且穩(wěn)崗滿3個(gè)月的,給予個(gè)人1000元補(bǔ)貼;對(duì)稅收征管地在黃浦的企業(yè),較去年底相比,每增加1人就業(yè)且穩(wěn)崗超過3個(gè)月的,給予一次性補(bǔ)貼 500元/人,確保政策“用到刀刃上、打到關(guān)鍵處”。?  聚焦“儲(chǔ)備一批”,加強(qiáng)政策的前瞻性立足持續(xù)鞏固拓展疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果,分析可能出現(xiàn)的各種情況,做好動(dòng)態(tài)的政策儲(chǔ)備和對(duì)策研究。?  著眼應(yīng)對(duì)疫情波動(dòng)。進(jìn)一步完善就業(yè)重要指標(biāo)日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)報(bào)告制度,加強(qiáng)預(yù)研預(yù)判,如若指標(biāo)出現(xiàn)異常波動(dòng),迅速分析癥結(jié)根源,及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性傾向性問題。?  著眼助企紓難解困。深入研究疫情對(duì)企業(yè)尤其是中小微企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、吸納和穩(wěn)定就業(yè)造成的影響,從“穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)、促就業(yè)”方面做好政策儲(chǔ)備,實(shí)打?qū)嵉貛椭髽I(yè)穩(wěn)定經(jīng)營(yíng)、穩(wěn)定崗位、渡過難關(guān)。?  著眼補(bǔ)齊落實(shí)短板。結(jié)合政策服務(wù)督導(dǎo)和效果評(píng)估,細(xì)化梳理查擺政策執(zhí)行落地中存在的問題,針對(duì)實(shí)施成效不及預(yù)期的政策,及時(shí)調(diào)整優(yōu)化、健全完善,有效破解政策“懸空”問題。?  在持續(xù)謀劃落實(shí)政策的同時(shí),黃浦區(qū)人社局還進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)保障措施。疫情期間,依托公共招聘平臺(tái)與線上服務(wù)機(jī)制,持續(xù)為企業(yè)和勞動(dòng)者提供員工招聘、用工調(diào)劑、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)扶持等公共服務(wù),協(xié)調(diào)各方面力量共渡難關(guān),為最終戰(zhàn)勝疫情貢獻(xiàn)人社力量。?  (黃浦區(qū)人力資源和社會(huì)保障局)

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